4月28日，國資委副主任孟建民對中央企業(yè)內(nèi)部控制工作作出重要批示：
以財政部等五部委聯(lián)合發(fā)布《企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范》為標志，開啟了中國企業(yè)全面建設(shè)內(nèi)部控制體系的新時期。建設(shè)與實施內(nèi)部控制體系，既是國家法律法規(guī)的強制要求，也是企業(yè)提升競爭力的內(nèi)生需求。近年來，部分中央企業(yè)積極探索內(nèi)部控制建設(shè)與實施工作，取得了明顯成效，積累了寶貴的實踐經(jīng)驗。各中央企業(yè)要按照統(tǒng)一的工作部署，加強工作組織，明確職責(zé)分工，細化工作方案；要緊密結(jié)合企業(yè)實際，努力將先進的內(nèi)控理論與公司現(xiàn)有的管理基礎(chǔ)相結(jié)合，將內(nèi)部控制工作與日常經(jīng)營管理活動相融合；要突出重點，注重實效，找準關(guān)鍵環(huán)節(jié)，制定關(guān)鍵控制措施，確保有效執(zhí)行；要做好日常評價監(jiān)督，推動內(nèi)部控制持續(xù)改進。力爭用兩年時間，在全部中央企業(yè)建立起規(guī)范的內(nèi)部控制體系，為中央企業(yè)實現(xiàn)做強做優(yōu)、世界一流奠定堅實的基礎(chǔ)！
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